廈門(mén)退休金最低標(biāo)準(zhǔn)能拿多少錢(qián)？廈門(mén)社保交15年退休拿多少錢(qián)一個(gè)月

　　廈門(mén)退休金最低標(biāo)準(zhǔn)能拿多少錢(qián)？廈門(mén)社保交15年退休拿多少錢(qián)一個(gè)月？下面跟隨廈門(mén)便民網(wǎng)小編一起來(lái)了解下廈門(mén)養(yǎng)老金相關(guān)知識(shí)。

　　社保繳滿15年領(lǐng)多少錢(qián)

　　A1、參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。

　　2、至于每月可以領(lǐng)多少養(yǎng)老金，要根據(jù)本人繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)時(shí)間及各地經(jīng)濟(jì)水平來(lái)確定。退休時(shí)社保部門(mén)會(huì)作出核定。

　　養(yǎng)老金由兩部分組成，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金和基礎(chǔ)賬戶養(yǎng)老金，個(gè)人繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)納入到個(gè)人賬戶中，單位繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)納入到基礎(chǔ)賬戶中。

　　（1）養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶養(yǎng)老金 基礎(chǔ)賬戶養(yǎng)老金

　?。?）個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶養(yǎng)老金儲(chǔ)蓄額÷計(jì)發(fā)月數(shù)

　?。?）基礎(chǔ)賬戶養(yǎng)老金=（全省上年度在崗職工月平均工資 本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）÷2×繳費(fèi)年限×1%

　　舉個(gè)例子：

　　小明，男，2017年滿60歲退休，退休前他剛好交了15年的社保，共繳費(fèi)119340元，其中個(gè)人賬戶的余額是：47736元。（此處省略計(jì)算過(guò)程一萬(wàn)字）

　　假設(shè)他所在城市職工月平均工資為4080元，他在平均工資的60%~300%之間，選擇了60%作為繳費(fèi)基數(shù)，所以他第一次領(lǐng)到的養(yǎng)老金是：

　?。?）月基礎(chǔ)養(yǎng)老金：（4080+4080×0.6）÷2×15%=489.6元

　?。?）個(gè)人賬戶養(yǎng)老金：47736÷139=343.42元

　　合計(jì)：489.6元+343.42元=833.02元

　　所以，小明第一個(gè)月的養(yǎng)老金是833.02元。

　　養(yǎng)老金多少和哪些因素有關(guān)

　　主要取決于兩個(gè)因素：一是職工在職期間繳費(fèi)基數(shù)的高低，二是繳費(fèi)年頭的長(zhǎng)短。也就是說(shuō)，繳費(fèi)基數(shù)越高、繳費(fèi)時(shí)間越長(zhǎng)，退休后養(yǎng)老金拿的就多。

　　各省的繳費(fèi)基數(shù)一般都不同，就拿天津市來(lái)說(shuō)，養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為28%，其中20%由單位繳納，8%由個(gè)人繳納。這個(gè)比例每個(gè)人都是一樣的，無(wú)論你在國(guó)企、外企還是合資企業(yè)，在每個(gè)企業(yè)都是這個(gè)比例。但是不同的企業(yè)、不同的職工，繳費(fèi)基數(shù)卻不相同，繳費(fèi)基數(shù)與職工本人的工資收入水平有直接關(guān)系。總的來(lái)說(shuō)，工資收入水平高，繳費(fèi)基數(shù)就高。

　　繳費(fèi)工資是職工本人上年度月平均工資。職工本人上年度月平均工資低于上年度本市職工月平均工資60%的，按60%計(jì)算繳費(fèi)工資基數(shù);高于上年度本市職工月平均工資300%以上的部分，按300%繳費(fèi)基數(shù)封頂。根據(jù)本市社平工資變化情況，繳費(fèi)基數(shù)上限和下限每年由人力社保行政部門(mén)調(diào)整公布。本市用人單位繳費(fèi)基數(shù)下限為2210元，就是指按60%繳費(fèi);上限為11331元。也就是說(shuō)，如果參保人員計(jì)算的繳費(fèi)基數(shù)不到2210元，就按照2210為基數(shù)繳費(fèi)，高于11331元，就按照11331元繳費(fèi)。如果在兩數(shù)之間就按照實(shí)際數(shù)額作為繳費(fèi)基數(shù)。

　　退休養(yǎng)老金注意事項(xiàng)

　　1、退休后養(yǎng)老保險(xiǎn)不能轉(zhuǎn)移，在職職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)可以辦理轉(zhuǎn)移。但職工已經(jīng)退休，已經(jīng)確認(rèn)養(yǎng)老金的領(lǐng)取和領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)，就無(wú)法再進(jìn)行養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移了，但可以通過(guò)金融系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老金異地支付（需要個(gè)人承擔(dān)銀行相關(guān)服務(wù)費(fèi)用）。

　　2、個(gè)人繳費(fèi)滿15年后不繼續(xù)繳費(fèi)，退休時(shí)會(huì)直接影響到個(gè)人的基本養(yǎng)老金水平。個(gè)人繳費(fèi)滿15年，僅僅是領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的一個(gè)基本條件，只要職工沒(méi)有達(dá)到法定退休年齡，仍處于就業(yè)、有收入狀態(tài)，就要按時(shí)足額繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。如果中斷繳費(fèi)，將會(huì)直接影響到個(gè)人退休時(shí)的基本養(yǎng)老金水平。

　　3、《城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法》規(guī)定，跨省流動(dòng)就業(yè)的參保人員達(dá)到待遇領(lǐng)取條件時(shí)，按下列規(guī)定確定其待遇領(lǐng)取地：

　　基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系在戶籍所在地的，由戶籍所在地負(fù)責(zé)辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇?；攫B(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系不在戶籍所在地，而在其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地累計(jì)繳費(fèi)年限滿10年的，在該地辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)，享受當(dāng)?shù)鼗攫B(yǎng)老保險(xiǎn)待遇?；攫B(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系不在戶籍所在地，且在其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地累計(jì)繳費(fèi)年限不滿10年的，將其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)回上一個(gè)繳費(fèi)年限滿10年的原參保地辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇?；攫B(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系不在戶籍所在地，且在每個(gè)參保地的累計(jì)繳費(fèi)年限均不滿10年的，將其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系及相應(yīng)資金歸集到戶籍所在地，由戶籍所在地按規(guī)定辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

　　4、在每年的上半年退休的人員，計(jì)發(fā)其退休養(yǎng)老金時(shí)，所涉及的上年度本市城鎮(zhèn)職工月平均工資，按上二年度本市城鎮(zhèn)職工月平均工資計(jì)算;在每年的下半年退休的人員，計(jì)發(fā)其退休養(yǎng)老金時(shí)，所涉及的上年度本市城鎮(zhèn)職工月平均工資，按上年度本市城鎮(zhèn)職工月平均工資計(jì)算。

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